Mondelēz aposta na diversidade e busca fornecedores em Curitiba
A multinacional prioriza pequenas e médias empresas lideradas por mulheres, pessoas com deficiência, LGBTQIAP+, pretos e pardos e indígenas no Paraná
Um processo seletivo aberto pela Mondelēz Brasil vai escolher 20 empresas de Curitiba e região metropolitana para integrar o quadro de fornecedores da empresa. As inscrições devem ser feitas até sexta-feira (15), pela internet.
O edital tem viés diverso. Serão priorizadas empresas controladas por, pelo menos, 51% de mulheres, indígenas, negros, Pessoas com Deficiência (PCD) e LGBTQIAP+ ou com faturamento máximo de R$360 mil.
A Mondelēz é dona de marcas como Oreo, Bis, Lacta, Halls, Trident, Tang e Club Social. A primeira etapa do processo seletivo avalia os requisitos legais e o perfil de atuação dos candidatos.
Na segunda etapa, prevista para 26 de setembro, as 20 empresas selecionadas serão convidadas para um evento presencial, na fábrica da Mondelēz Brasil, em Curitiba, no qual terão oportunidade de apresentar os diferenciais da empresa.
“Queremos impulsionar o desenvolvimento no entorno da fábrica, investindo em pequenos negócios, fomentando a economia circular e diversificando nossos parceiros”, diz Ana Esteves, Diretora de Compras da Mondelēz Brasil.
As empresas inscritas devem ter sede em Curitiba ou, no máximo, a 100 km de distância. Serão selecionados grupos de diversas áreas de atuação:
- Serviços de Manutenção
- Uniformes
- Serviços para Saúde
- Serviços para Meio Ambiente
- Serviços para Segurança do Trabalho
- Materiais de Laboratórios
- Resíduos
- Engenharia
- Usinagem
- Logística
- Serviços gráficos
Mais informações e o edital completo podem ser acessados na página do Programa Investir com Propósito.
